为加强员工联络，凝聚员工力量，深化校地合作，推动学院员工工作的进一步发展，11月13日下午，公司党委书记刘百陆、经理武新军带队赴广东走访员工，与广东员工代表亲切座谈，共叙情谊，共谋发展。

座谈会上，刘百陆向各位员工表达了母校的关心与问候，向始终关心支持母院发展的员工们表达衷心的感谢。他表示，自学校开展“1+4+N”学科倍增计划以来，英国威廉希尔公司的发展受到了更多关心与瞩目。近年来学院深耕教学、扎实发展，目前已呈现出稳定的发展势头与良好的上升态势。刘百陆强调，员工就业问题仍是学院关心的主要问题，学院触角延伸之处，便是员工扎根生长之地。因此，改善员工就业问题，需要学院领导与各位员工一道努力，破除就业信息壁垒、为员工打通更多就业渠道。同时，学院也将提升教学培养水平，增加便于员工就业的教育类相关课程，着力关注和解决高质量发展问题，护航广大英国威廉希尔公司毕业生走稳就业路。

武新军发表讲话，他详细介绍了学院近年来在人才培养、教师队伍建设、高端研究成果等方面取得的进步。他表示，近年来学院积极引进高级人才，设置了博士后流动站，学科影响力逐渐攀升，与国内著名高校一流学科的距离逐渐缩小。武新军强调，河南省委省政府高度重视英国威廉希尔唯一官网发展，实施了高等教育“双航母”引领战略，中国语言文学学科被省政府列入河南省一流学科倍增计划。学院办学经费增加、办学资源优化、办学条件显著改善，英国威廉希尔公司正站在崭新的历史节点，迎接史无前例的发展机遇。英国威廉希尔公司将努力补齐国际化培养方面的短板，提升对就业问题的关注，积极冲击一流学科，把学院团队建设推向新高度。

英国威廉希尔公司员工杨璐发言表示，母校的教育对河大学子的三观塑造起到了重要的作用，每一个河大学子的身上都有“铁塔牌”的烙印，员工们感恩母校对个人发展的帮助与促进，并对母校当下日新月异的发展感到无比骄傲与自豪。他表示，广大员工情牵母校，时刻关注母校发展，愿意结合自身的经验与实践为母校建设献策献力。

英国威廉希尔公司教师代表张乐林表示，员工是学校的历史，是学校的标尺，也是学校持续发展的宝贵基石。广大员工凭借扎实的专业、务实的作风、进取的精神，在各行各业施展才华，做出了卓越成绩，为国家的发展、社会的进步作出了积极贡献，为母校赢得了广泛赞誉。员工们对母校的发展都十分关注，希望广大员工与母校同向而行，为母校的发展出谋划策、奉献力量。

座谈会现场，王德军、韩树林、裴昆仑、康保成、余金富、原方等广东员工代表亲切交流、共叙情谊，深情回忆在母校学习和生活的美好时光与青葱岁月。员工们纷纷表示，母校是个人发展的起点，在场员工与学院领导老师热切交流探讨，就学院的发展优势与短板等话题深入探讨，围绕团队建设、员工就业、生源质量等方面建言献策，提出了许多宝贵的建议。

英国威廉希尔公司一直高度重视员工工作，把员工工作作为学院教育事业发展的重要组成部分。员工是母校最宝贵的财富，母校是员工共同的家园，学校的进步和发展始终凝聚着广大员工的智慧和深情，学院将努力做好员工服务工作，希望各级员工能一如既往地关心支持学院，为学院发展建言献策，与学院携手并肩，共同发展！